Thực hiệc Chương trình công tác năm 2014, thực hiện nghị quyết Hội nghị lần thứ VII Ban chấp hành Công đoàn Tổng công ty mở rộng về tăng cường công tác kiểm tra giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách của nhà nước đối với người lao động, ngày 09/7/2014 ông Tạ Trọng Tấn - Phó Tổng giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty đã cùng đoàn công tác của Công đoàn và chính quyền Tổng công ty tổ chức kiểm tra tại Công ty cổ phần Đầu tư và xây dựng HUD1.
Đoàn đã tiến hành kiểm tra việc thực hiện các quy định, chế độ chính sách về BHLĐ; giao kết hợp đồng lao động, quy chế tiền lương, các loại hình bảo hiểm; các chính sách đối với lao động nữ, thỏa ước lao động tập thể, chấm điểm phong trào “Xanh - sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động’’, và thẩm định tiến độ công trình đăng ký gắn biển chào mừng kỷ niệm 25 năm ngày truyền thống của Tổng công ty (10/10/1989 - 10/10/2014); kỷ niệm ngày Quốc khánh (2-9); kỷ niệm ngày giải phóng Thủ đô Hà Nội (10/10).
Qua kiểm tra cho thấy Công ty HUD1 đã thực hiện các chế độ chính sách theo quy định của Nhà nước đối với người lao động như các chế độ chính sách về BHLĐ; giao kết hợp đồng lao động, quy chế tiền lương, các loại hình bảo hiểm; các chính sách đối với lao động nữ, thỏa ước lao động tập thể, chấm điểm phong trào “ Xanh - sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động’’ cũng như việc chăm lo bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên công đoàn và người lao động. Đơn vị đã quan tâm đến công tác bảo hộ lao động thông qua việc trang cấp đầy đủ bảo hộ lao động cho người lao động làm việc tại công trường... Tuy nhiên việc thực hiện các quy định của Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn như: Ký TƯLĐTT, Quy chế tiền lương chưa bổ sung hoàn thiện phù hợp với thời gian của các văn bản quy định hiện hành … Từ những kết quả trên đoàn kiểm tra đã lập biên bản để nhắc nhở, hướng dẫn và yêu cầu Công ty HUD1 khắc phục những tồn tại, trên cơ sở đó thực hiện đúng, đầy đủ các chế độ chính sách đối với đoàn viên công đoàn và người lao động theo quy định của pháp luật.
